杭州网友发的帖子昨天火遍全国 记者采访两个吃散伙饭的当事人 6月29日,一网友在19楼论坛上发帖:说说昨晚发生的“奇葩事”,得知之前公司的一同事要离职并将离开杭州,我们7个已经离职的小伙伴就叫了她跟还在职的两个小伙伴聚在一起,吃了个散伙饭发了个朋友圈。 然后那公司的老板看到后就把我们的照片发到他们公司群里,喊了句让参与聚餐的在职人员主动提交辞职报告! 大家都好蒙啊,我们这些离职的跑去一起吃个饭就导致他俩要被辞退。 广大朋友们你们怎么看?求支招! 截至昨天,快报微博转发的这条帖子阅读量很快上百万,这个话题还上了微博热搜榜第三名。网友评论非常多。 老板格局太低。这样的公司,离开未尝不是一件好事。 我离开工作了5年的公司,今年回去吃了好几次,有两次还是前老板娘打电话叫我回去吃龙虾。 我们公司直接规定在职员工不准有超过三人的私下聚餐,说是不准有私下的小圈子。 我同事辞职,老板请吃饭送行,说在职这么久辛苦了。(这一条评论获得几千个点赞) 我离职时老板也是请我和我在公司玩得好的小伙伴们一起吃的饭。 也有网友觉得,老板这么做也有他(她)的考虑,吃散伙饭发朋友圈的做法未必妥当。 老板肯定会有老板的考虑吧,拉帮结派的,挖人的数不胜数。 我觉得这件事,有点脑子的都不会发朋友圈,或者直接屏蔽老板。 我觉得可能没那么简单,离职那位,在职的时候跟老板闹过很不愉快的事情,可能还是很严重的那种,各位同事明知这种情况还吃散伙饭,发朋友圈,变相力挺同事。老板觉得员工不站自己这边,一时不爽就炒人的。我的猜想。 说不定有内幕的,我对象公司里有人拉帮结派,拉一帮同事去别家公司应聘,结果没应聘上。 记者采访到两位当事人 昨天我联系上发帖人小李(化名),90后,他跟我讲述了事情的前因后果: 我们这帮人都是92、93、94年出生的大学生,不是杭州人,但属于江浙沪一带的,是一支很年轻的队伍,之前在这家外贸公司上班,是私企,第一因为工资待遇不好,二是老板的各种压榨,半年时间有8个人离开了,这次是一个女孩,打算6月末要离职回河南老家发展,我们说把大家叫出来一起聚个餐,当是送别这个女孩,我们七个已经离职的,加上这位即将离职的女士,又叫了一男一女在职的两位一共10个人一起聚餐, 费用AA制。 然后叫服务生给我们拍了这张合影,我们几个都很感慨地发了朋友圈,因为这次聚完又要各奔东西了。 也正是因为发的这张聚餐照,没想到影响这么大。 在职的两位,其中有一位是发了这张聚餐照片,但配的文字跟图片无关,另一位朋友圈什么也没发。 第二天,老板就把这张聚餐照发到公司群里,叫他们两位自己提交离职报告。 后来没想到帖子火了,老板在新闻推送里也看到了自己这条新闻,还把新闻链接发到公司群里,说,恭喜我们公司上了头条,他还转发到朋友圈里,内心很强大。 马上,老板把我们这些离职人的微信都删了,看不到他朋友圈的动态了。 这两位在职的同事感到很冤枉,也很生气,准备周一找老板面谈一次。 |