就业前景稳定而乐观

2017年浙江应届毕业生有30.4万人，比去年增加了8000人。

“尽管应届毕业生人数一年比一年多，但职位需求充足，2016届整个招聘季一共提供了50万个用人需求；今年的就业前景也是很乐观的，尤其是工科应届生，就业前景一直比较稳定，随着浙江信息技术产业的转型升级和快速增长，计算机相关专业也一直是近几年的招聘热点。”

以此次招聘会为例，770家企业中包括上市公司140家、世界500强企业20家，浙江物产集团、中国石化、中国能源、银泰集团、银江集团、老板电器、松下电器、蓝月亮、农夫山泉等企业悉数到场，用人需求超过两万人。

两万多个职位对应9000多名求职学生，是2∶1的职位需求；一半以上的参聘公司是互联网企业，最受学生欢迎的职位就是机械类、自动化和信息技术。

为什么招聘岗位这么多，用人需求这么大？浙江省教育厅学生处处长丁松泉说，和杭州的创业创新环境分不开，也因为总体经济形势回暖，企业发展有了新动力。