出国、出境游

普通员工都已出去见过世面

“47岁的金庆强花了两万块买了只戒指。”年前年后，油漆公司里这个“八卦”一直在传。

我找到了老金。

他是油漆车间的工段长，1981年进厂，十足老职工了。

问了他的传闻，一听就笑了，“我和我老婆是双职工，去年年底，我和她去了趟台湾，她看上了百货公司里一枚钻戒，我立马掏钱了，算是20多年前的补偿吧。”

这个浪漫的瞬间，可是由公司提供的。

胡连荣说，油漆公司不仅建立正常的增资机制，使员工得到实惠，企业得到和谐发展，还建立普通员工出国、出境旅游等制度。

据统计，进公司工作满三年以上的普通员工都已出国、出境见过世面。“到目前为止，公司累计有出国游、出境游400多人次，也就是说，每人至少去过一次，有的老职工甚至出去了两三次。”

旅游的地方都挺不错，有法国、意大利等欧洲游，有东南亚比如新马泰等国家，还有台湾游等出境游。

像这次老金的台湾游，共8天，台北、台中、台南、高雄……几乎跑遍了。

“按照每人6000元的费用，台湾游一共组织了60余名职工，算下来就是360000元。”公司总经理程磊楠说。

“单位出钞票让职工出国、出境潇洒，不仅让我感到很光彩，在亲友面前也很有面子。”老金说，“有的小年轻一听要出国、出境，高兴得快晕了，有的进公司还不到三年，父母和不少亲戚连飞机都没坐过呢……”

包天雄坦言，自己也是从一名最基层的工人一步步走上管理岗位的，所以非常了解员工的心声。

“油漆公司当初在改制阵痛时，企业很困难，但员工们不离不弃，很多员工牺牲了个人利益，正是大家的共同努力，公司才不断发展，所以员工是企业最宝贵的财富。”他说，企业日子好过了，当然不能忘了员工，员工也有权利分享劳动成果。