15个需求增幅最高职位中人工智能占六席

“进入2019年，由技术变革驱动职场生态变化的趋势变得愈发明显。”BOSS直聘研究院院长常濛表示。

数据显示，2019年春招旺季人才需求增幅最高的15个职位中，人工智能类占据六席。其中图像识别、语音识别、图像处理等应用层岗位的人才需求增速显著加快，图像识别工程师的人才需求增幅同比高达110.9%。深度学习、机器学习等基础层研究职位人才需求增速低于应用层，但同样呈现出了强劲的增长势头。

数据显示，2019年初，北京新一代信息技术和人工智能人才需求占城市人才需求的比例高达20%，位居全国首位，上海紧随其后。杭州、成都、西安、武汉的新一代信息技术和人工智能人才需求比例，均较2018年有所上升。

互联网、金融行业人才吸引力下降

BOSS直聘研究院人才吸引力指数显示，互联网行业的人才吸引力连年排行首位。然而，随着移动互联网红利走向尾声，互联网行业的人才吸引力跌至近五年春招旺季的最低点。另一方面，金融行业的人才吸引力指数由2018年春季的第二位降至2019年的11位，人才吸引力降幅达43%，创历年之最。

与此同时，过去的14个月中，共享经济和区块链领域的人才需求下行趋势明显。数据显示，2018年四季度，从共享经济和区块链领域离职的人数比上半年总和还要高出10个百分点。到2019年初，共享经济和区块链领域人才从去年同期的小幅净流入转为大幅净流出的状态。

形成鲜明对比的是，制药医疗行业则呈现出了整体向好的趋势。2019年春招，制药医疗领域人才吸引力指数达到1.17，排名第二。生物制药、医疗器械、健康护理等细分领域的人才吸引力均在上升。

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