爱阅读、比较乐观的性格让白领们对明年充满期待

2018年杭州白领满意度指数调查公布

杭州日报（通讯员 费慧莉 记者 阮妍妍 制图 焦俊）

2018年杭州白领工作满意度和生活满意度指数分别为2.96和2.82，相较于2017年两方面满意度指数（2.93和2.38）均有提升。

还有不到一周的时间，2018年就要结束了。在这一年里，杭州白领过得好吗？面对国内外经济形势的变化，白领们又将如何总结自己的2018年？昨天，智联招聘公布了2018年杭州白领满意度指数调查。数据显示，2018年杭州白领工作满意度和生活满意度指数均有提升。

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近八成杭州白领涨薪

涨薪幅度在“6%-10%”的最多

本次调查分别从白领的工作和生活两方面进行盘点。工作满意度包含薪酬福利、培训学习、职位晋升和人际关系，生活满意度则包含身体健康、心理健康、阅读、休假等。

从数据来看，2018年杭州白领工作满意度指数为2.96，相较于去年的2.93稍有提升。该指数在全国排名第14位。

值得关注的是，调研数据显示，有41.04%的杭州白领表示2018年的国内外经济形势变化对他们“有一定影响，但是仍然比较乐观”。对此，调研报告称，“杭州作为新一线城市，生活在这里的职场人对国内外经济环境的感受比较敏感，但整体上心态比较乐观。”

至于职场关心的薪酬问题，数据显示，2018年，近8成杭州白领实现不同程度的涨薪，涨薪幅度在“6%-10%”的最多，达21.77%，其次为涨薪“0-5%”的白领，为18.82%。

不过，虽然涨薪人群比例较高，但在对杭州白领的薪酬、福利状况满意度进行调查时发现，近4成的杭州白领对2018年的薪酬、福利状况表示不满。这也从一个侧面反映出当前企业通过薪酬福利激励白领的效果不太明显。

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