萧山日报综合 距离2020年只有10多天了，有一件事关你我钱包的大事儿需要办理，2020年个人所得税专项附加扣除申报工作已开始，若要在2020年1月份工资中享受税前扣除，需要在今年12月31日前完成信息填报。

近日，个人所得税手机App提醒广大纳税人，尽快关注2019年已填报过的专项附加扣除信息是否发生变化，例如子女达到入托、入学年龄，父母达到赡养年龄或者去世等情况，就需要及时调整、修正。据了解，你只需通过手机App、网页等渠道查看并修正相关信息即可。如无变化，已填报的扣除信息将自动视同有效并延长至2020年。

需要提醒的是，如果你明年专项附加扣除信息发生变化，纳税人应当及时向扣缴义务人或者税务机关提供相关信息，以免对纳税人及时、准确享受政策甚至个人信用产生影响。比如，纳税人的任职受雇单位发生变化而未更新，新的任职受雇单位将无法获取个人相关信息并据以办理扣除；再如，纳税人享受专项附加扣除政策的条件发生变化而不进行修改、仍按原条件在明年继续享受，还可能影响个人纳税信用。

据悉，如果纳税人2019年有符合条件的专项附加扣除但未在领取工资薪金时享受，需要先填报专项附加扣除相关信息，并在单位发放最后一个月工资前报送至扣缴义务人，才能在今年剩余月份补充享受2019年的专项附加扣除。如果时间上来不及，纳税人也可在2020年3月1日至6月30日办理综合所得汇算清缴时自行申报享受。

另外，值得注意的是，根据国家税务总局去年底发布的《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》，对纳税人在2019年1月1日至2021年12月31日期间取得的全年一次性奖金，可以不并入当年综合所得，以奖金全额除以12个月的数额，按照综合所得月度税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税，以避免部分纳税人因全年一次性奖金并入综合所得后提高适用税率。

专家认为，对部分中低收入者而言，如将全年一次性奖金并入当年工资薪金所得，扣除基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除等后，可能根本无需缴税或者缴纳很少税款。在此情况下，如果将全年一次性奖金采取单独计税方式，反而会产生应纳税款或者增加税负。同时，如单独适用全年一次性奖金政策，可能在税率换挡时出现税负突然增加的“临界点”现象。

因此，居民个人取得全年一次性奖金的，可以自行选择计税方式，自行判断是否将全年一次性奖金并入综合所得计税，以便于享受减税红利。

据悉，按照当前个税缴纳标准，月收入1万元以下的纳税人，享受赡养老人、子女教育等专项附加扣除后，基本无需缴纳个税。