其三是互联网巨头的吸引力。猎聘数据显示,吸引工程师来杭的原因,“阿里巴巴带动的互联网和技术氛围”排在首位,投票率达59.66%。领英《海归人才吸引力报告》也印证了这点,在其“2018上半年最受海归人才关注TOP30企业”榜单中,总部位于杭州的阿里巴巴、蚂蚁金服、网易均入榜,其中阿里巴巴在TOP30中排名第一。 据了解,阿里巴巴36位合伙人中,三分之一是技术出身,技术人才在阿里巴巴、蚂蚁金服等杭州互联网公司中的话语权较高,发展空间大。“我从小在新疆长大,后来考入人大计算机系,留在了北京工作,一度以为这座城市应该就是我奋斗的终点了,但没想到,我在杭州发现了人生新高度的可能性。”为了安检快一点,每到周五绝不穿系皮带的裤子,坐末班飞机回北京,过着双城生活的ZOLOZ亚洲负责人陈继东说。 此外,做一个“杭派工程师”的福利还包括日常通勤时间短。猎聘数据显示,在杭州,超过67%的工程师每日通勤时间在1个小时以内,而在北上广深,这一数字均未超过50%,其中北京近14%的工程师每日通勤时间在2.0—2.5小时之间。 综合来看,除了坐拥阿里、网易等互联网巨头,杭州还有大量互联网创业公司,比如杭州AI创业公司的数量在2017年就超过了广州,仅次于北上深。此外,杭州的科技独角兽数量已跻身中国第三。 推荐阅读: 杭州高层次人才引进更便捷 派出所里就可以落户 杭州热情"节节高" 令人绝望的高温要持续到月末 杭州没有涉事问题疫苗 大家不要盲目补种 地铁3号线东边站点要北延至北沙东路?暂无计划 "杭州惠台60条"出台 在杭台胞享同等待遇 |