“女职员在应聘时是不是必须告知自己的婚姻状况呢？根据劳动法，她完全可以拒绝回答。”“上下班路上去买菜出了车祸，算不算工伤？依据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的应当认定为工伤。”近日，由国家人力资源和社会保障部（人社部）法规司、北京外企人力资源服务有限公司（FESCO）联合主办的第四届“律·动中国”——FESCO 2014年全国公益法律巡讲活动在杭州圆满落幕。人社部法规司余明勤副司长对指导企业依法用工、规范劳动关系、切实保障劳动者的合法权益等问题进行了生动的分析解读。

杭州的300余家中外企业的人力资源总监或经理出席了活动。陈小姐是一家民营企业的HR总监，她说：“新劳动法实施以后，我们自己也在研究。今天我希望就有关劳动派遣和同工同酬咨询一下专家。”余明勤副司长表示：“有些规定还不是那么清楚，还有模糊的情况。为了进一步推动劳动法律法规的贯彻，我们现在部里面也在积极研究。立法条件一旦成熟，相信还会有更精准的相关规定出来，这样便于大家依法依规来实现我们的规范用工行为。”