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最近，萧山一姑娘在萧内网App晒出两张聊天截图，她想让大家来评评理。

姑娘说，自己上了一个月的班，因为交通不便决定辞职，没想到同事「态度大变」。

「我做错什么还是说错什么了？请广大网友看看，评评理。」

姑娘晒出

的聊天截图

姑娘在评论区补充说，她一开始就找了老板，但老板没有回复。公司也没有行政和人事，她只能找这个「兼职行政」来问清楚。

评论区有网友认为，是对方态度不好在先。而且，姑娘也问了财务的联系方式，但对方没给。

再者，如果这位兼职行政是办理员工入离职和算工资的，那姑娘做的没有什么问题。

网友@匿名：虽说楼主态度稍微有点不好，但是也是一开始对方先态度不好，导致楼主态度也对他不怎么样了。不过换个角度思考一下，要是你们遇到这事你们难道不会这样吗？难不成要忍气吞声？

不过，也有网友觉得，姑娘的语气不算友好。而且，如果有求于人，姿态总要放低些。

网友@娜娜nana22：我觉得正常啊，这种事员工确实做不了主，肯定要你自己跟老板谈。况且辞职了你不直接跟老板去说的嘛，说走就走？主要看你语气，态度也不怎么样。

网友@稳如泰山：你的语气很明显不友好，搞得理直气壮人家欠你的一样。当然人都是相对的，所以针尖对麦芒了。

网友@欣妮兒：我招人的时候都会和应聘者说好，如果觉得距离远不方便就不要来上班，因为公司真的很不喜欢这么随便辞职的人。工作刚对接好又要换人，公司也很烦的。

网友@卓杰：管行政的一般都不管这工资的事，一般找人事或财务，单位不是自己本职工作一般都不会去多管闲事的，吃力不讨好的事，除非你们私交很好，从你工作一个月就辞职来看，你们关系肯定也一般般，谈不上深交，何况才一个月就辞职，公司领导到一般员工都很反感的，所以这类事他们能不沾边就尽量不沾边。

网友@咖啡当水喝：有求于人姿态总要放低一点的，尤其是微信打字，同样的话，语气可差多了，每个人解读都不一样的。

网友@放个假你不发：我觉得他回答的没问题，工资确实要问老板拿，如果你让人帮忙，态度还要再好点，毕竟人家也不是老板，你的工资他也做不了主。