计算机专业

计算机行业缺什么人才？

浙江中控、阿里巴巴、网易杭州研发中心

三大公司人力资源经理告诉你

早上起来，打开电脑，学习、工作、娱乐，足不出户，也可以做很多事，由此可见计算机行业扩展飞快。现在全国上千院校开设计算机专业，就读人数已突破百万。

这种情况下，原来一直很热的计算机专业，还好就业吗？我们深入到一线IT企业，和去年入职的新员工聊一聊，看看他们当时怎么找工作的，现在工作状态怎么样。

■浙江中控

昨天9:00，来到滨江区六和路上的中控科技集团有限公司，走进公司大院，车库、路边都停满车。进入办公楼，经过大开间的研发中心办公室，墙边木板搭成的花架上、窗户边，摆了不少绿色植物，生机盎然。

采访地点在公司休闲吧，中控信息公司人力资源总监方芳说，这里安静，适合聊天。有几张咖啡店常见的高脚凳，随意摆着。阳光从窗外打进来，照得人很舒服。我和几位去年新入职的员工，坐在高脚凳上，聊了起来。

性格怎么样

IT公司很看重

女生薛丽，1989年生，江苏南通人。披肩发微卷，穿连衣裙，很文静。高考644分，一本线588分。

她去年6月从东南大学毕业，学的是交通工程专业，进入中控，下月工作就满一年了。她的岗位是工程设计，具体工作内容是设计信号控制方案。最近她在安吉做项目，更新安吉城区的交通信号灯，把交叉路口的数据信息连接起来，在指挥中心平台，就能统一指挥。小薛说，本来喜欢化学，但又担心长期接触化学试剂影响身体，听说交通工程专业排名较靠前，就业也不错，就选了。回头看看，这么选专业还是有风险的，好在误打误撞，撞对了。

班上不少同学可能没这么幸运，同专业120人里，读研的四五十人，出国的十来个人，剩下一半同学直接就业。专业对口的有十来人，三四十人都是半对口，少数同学进了设计院，大部分人进了道路桥梁设计公司。

去年，中控到高校开宣讲会，小薛一听有对口岗位，当晚就投了简历。第二天接到面试通知，第三天上午面试。除问专业问题外，面试官还很关注性格方面，问了不少。

“性格确实很重要。”中控公司人力资源总监方芳说，现在不少中大型公司，会在面试前让求职者做个性格测试，100多道题，做一个半小时。考察性格类型、创新能力、沟通能力、学习能力等十几个方面，最后系统给出结果，从一星到五星，星级越高，说明性格、能力与岗位的匹配度越高。一星一般直接淘汰，三星以上推荐录用。如果存心掩饰某些性格，也会被发现。

本科生第一年

月薪3000到5000元

中控人力资源总监方芳，做了十多年HR，走南闯北招聘，参加过不少。以前是全国各地招聘，现在主要集中在五个城市的高校：杭州（浙江大学、浙江工业大学、杭州电子科技大学）、南京（东南大学、南京理工大学、南京工业大学）、武汉（华中科技大学、武汉理工大学）、西安（西安交通大学、西安电子科技大学）和天津（天津大学）。

专业主要集中在自动化、计算机科学与技术、通信工程、信息技术等。但如果你对行业有兴趣，相关专业知识有储备，物理专业也可能会招。选这些高校毕业生，是综合考虑了专业对口和生源质量稳定性。以前也去过清华大学等，但成功率不高。

中控集团下属十多个子公司，需要软件开发、硬件开发、工程设计、工程实施等人才。公司2012年招了应届毕业生250人，其中本科生175人，其余主要为硕士，应届毕业生主要在研发部门和技术部门。

薪酬怎么样？先后问了几家IT公司，本科生进来第一年，月薪大概在3000元到5000元，之后因个人努力程度不同，成果不同，薪酬差距也会拉大。

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