全职妈妈离婚时 怎么保障自己的权益 律师给出5点建议
全职妈妈的话题一直很受公众关注,“女性不上班就没有价值”的观念已经逐渐被摈弃,在近年来的审判案例中,家庭妇女的价值也得到了法律的支持和肯定。
北京盈科(杭州)律师事务所罗梦倩律师说,《民法典》颁布后,全职妈妈和家庭主妇的劳动价值更受重视。
原《婚姻法》规定“夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有”的前提下,才可以要求离婚经济补偿,而《民法典》删除了该限定前提,即无论是夫妻财产分别制,还是法定财产共有制,离婚时夫妻一方只要符合“因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务”条件的,都可以要求另一方给予经济补偿。
如果全职妈妈遭遇离婚,如何保障自己的权益呢?罗梦倩律师给出5点建议:
1.申请财产保全
申请财产保全可以防止男方紧急转移、隐匿夫妻共同财产,损害女方的合法权益。如果女方在起诉前申请财产保全,可以向被保全财产所在地、男方住所地或对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。
申请财产保全需要提交《财产保全申请书》,写明男女双方的身份信息、地址、联系方式、请求事项与理由等。
此外,申请人(女方)需要提供被保全财产的信息或线索,如银行账户信息、支付宝账户、房产登记地址、证券账号等,并根据需要提供担保。
2.要求多分夫妻共同财产
《民法典》第1087条规定,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
据此,全职妈妈离婚时可以依法主张多分夫妻共同财产。
3.要求离婚经济补偿
全职妈妈离婚时应当积极主张离婚经济补偿,这里要注意的是应留心掌握自己长期照顾子女、老人、料理家务的视频录音资料,相关证人证言等证据。
4.要求离婚经济帮助
离婚时,女方如果生活困难,可以依据《民法典》第1090条的规定,向有负担能力的男方主张离婚经济帮助。离婚经济帮助的具体办法由双方协议确定,若协议不成,由人民法院判决。
5.要求离婚损害赔偿
如果男方有重婚、与他人同居、家暴、虐待、遗弃家庭成员或其他重大过错,导致离婚的,无过错的女方可以依据《民法典》第1091条的规定,主张离婚损害赔偿。