今年以来，富阳区富春街道党工委紧紧抓住党风廉政建设主体责任的“牛鼻子”，强化“四个突出”，既挂帅又出征，形成了党风廉政建设良好工作格局。

突出主体意识，敢于担当抓落实。街道党工委增强“抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设就是失职，抓不好党风廉政建设就是渎职”的理念，切实担负起党风廉政建设领导者、组织者、执行者的角色，做到党风廉政建设与中心工作同部署、同检查、同落实。层层落实基层党组织的主体责任，强化考核和责任追究，防止出现上紧下松的现象。

突出带头执行，示范引领抓落实。街道党工委书记作为第一责任人，带头讲廉政党课、带头作出廉政承诺、带头参加民主生活会、带头参与责任制检查考核。党工委班子其他成员根据分工认真履行“一岗双责”，做到守土有责，守土尽责，做好表率。街道党工委全力支持纪工委履行监督责任，正风肃纪，查办违法违纪案件。

突出制度建设，规范管理抓落实。街道党工委结合实际制定出台了《反腐倡廉宣传教育工作计划》、《基层党风廉政建设考核细则》，还专门起草印发街道机关、村社干部作风形象规定“十不准”。特别是针对村级规范化管理推行党风廉政建设升级版“莲蓬计划”，出台了“便民服务、工作例会、三务公开、干群对话”为核心内容的村级权力阳光运行“四步曲”，制定村干部到便民中心轮流值班、村务工作者在便民大厅集中坐班、便民服务情况四级记录、村支两委阳光议事等配套制度。

突出惩防并举，健全机制抓落实。街道党工委健全廉政风险防控机制，开展廉政风险再排查，落实防控措施，将权力关进制度的“笼子”。通过专题报告、会议教育、观看警示片、廉政短信等形式，广泛开展廉政宣传教育，使党员干部筑牢防腐拒变的思想防线。强化监督检查，不定期开展明察暗访，街道监督中心每月指名道姓发通报。严肃执纪问责，使党员干部心有所戒、行有所止。