构建生态教育圈
让“以人为本”真正落地
“我们主要在做的就是打造生态教育圈,包括学生的生态场和教师的生态场。我们把沟通能力的提高作为学校的一个重点,不仅培养青年教师的沟通能力,也提高学生的沟通能力。孩子们处在青春期,年轻教师的沟通能力非常重要。”杭州市保俶塔申花实验学校校长金红辉说。
新课标视野下的生态教学该怎么做?他觉得就是要“以人为本“,做成全人的教育。生态作业,要求老师做过、改过、 设计过,让后进生吃得了 ,中等生吃得饱,优秀生吃得好;生态评价,不仅专注学生的成绩,而且全面关注学生品德发展水平,身心发展水平、人际交往关系等对教育的理解。
抓住教师理念变革关键,提升教师专业化水平
实现课堂转型和学科突破
作为一所远离城区280公里的学校,淳安汾口镇初级中学也交出了自己的优秀答卷。
抓住每一次与专家进行面对面交流机会,通过问诊把脉、调研指导,从理念上改变教师队伍的质量。重点培养入职5年内的教师,连续17年举行班主任节。派出青年教师去杭州及其他地区名校开展交流学习,邀请专业培训机构进行订单式培训。
“我们利用市调研员及专家来校调研机会开展现场改课主题研训活动。与下沙中学结成城乡互动共同体,利用其核心辐射,开展高质量培训、研讨、交流、展示活动等。” 淳安汾口镇初级中学校长汪红春说。
成立高桥大脑指挥中心,探索智能教育的空间
萧山区高桥初级中学利用数字技术实现提质强校,成立高桥大脑指挥中心。
对学生来说这是一种个性学习的策略,孩子可以了解自己的学习情况,提升弱项,学科平衡,预估目标,深入个性化学习。比如利用闯关的心理,打造闯关的学习模式。
对于家长来说,是一个与学校的无缝共育平台,全面了解孩子状况,顺畅沟通。
对教师来说是一种高效的事务工具。减轻事务性工作负担,专注教育科学工作,精准辅助教学。比如,通过学生薄弱知识点、高频错题,阶段性的学情等数据,让教师精准备课精准教学。
对于管理者来说,是一个数据决策中心,提供全面详实的德育、教学、安全等大数据,辅助优化决策管理。
提质强校取得阶段性成功,任重道远
“三年后我们惊喜发现,我们的公办初中变化很大。分享的四所学校都以教师发展为核心,抓住教育质量提升的重点,每个学校都取得了成绩。”杭州市教育科学研究院原书记俞晓东说。他也给现场的校长们提出了四个提醒。
四个提醒
1、今天初中的提质强校成绩取得,与其说是我们在做努力,不如说是政策红利释放的后续效应。
2、初中取得阶段性成功,但是问题远远没有解决,只要中考的制度存在,我们的校长要找到新的窗口,找到提质强校的新路径。不要用传统的思维来解决今天的问题。今天的问题远远比过去要复杂得多。
3、初中的提质强校任重道远,不能光解决表面问题要解决背后的问题,怎样形成具有学校自己的模式,这是我们要探讨的。
4、开拓视野。上下对接一体化培养;左右合作,利用好家校社之间的合作;做好区块发展这篇文章;基于问题解决,一定做好“研究”这个有效工具;校长的视野决定了老师的眼界,校长的格局决定了学校发展的格局。