斗志激昂打造铁军排头兵

杭州市财政局党委副书记龚萍说，省党代会的召开，对干部队伍建设提出了新目标、新方向。“指引我们不断加强党员干部思想政治建设，确保各级党委决策部署得到全面有效落实；不断加强领导班子自身建设，全面落实从严治党主体责任，树立正确的选人用人导向；不断加强忠诚干净担当的骨干队伍建设，弘扬工匠精神和老黄牛精神，进一步激发干部队伍的精气神。”

“作为基层支部书记，今后要抓实基层支部，保证党的组织履行职能、发挥核心作用，让支部学习蔚然成风，增强优秀党员的强烈意识和主动追求，不断提升支部的凝聚力和战斗力，为‘八八战略’在浙江的实践、在杭州的实践做最大贡献。”西湖区文天社区第六支部书记顾竞能说出了许多基层干部的心声。

报告提出“坚持以人民为中心的发展思想”，让基层干部群众对未来美好生活有了更多憧憬。“我对党代会感受最深的是‘最多跑一次’，让老百姓对村干部的认同感、满意度直线飙升。去年底，我们按照镇党委、政府的部署要求，全面推行‘最多跑一次’改革办事制度，以此深化推出党员干部‘上门代办’服务机制。现在，老百姓只要拨通村里的服务电话，就有党员干部上门收集，然后到镇便民服务中心办理完后再上门反馈，使村民办事足不出户。”

为杭州发展提供有力的人才支撑

“人才强省”也是发人深省的热词。杭州安恒信息技术有限公司高级副总裁黄进说：“作为一名11年党龄的党员，我觉得很激动也很自豪。我对车俊书记提到的人才引进和人才战略印象深刻，浙江未来发展需要激发民营企业的动力和优势，小到企业的发展，大到区域的发展，人才都是核心的资源和关键。”

杭州市总商会副会长、浙江建华集团有限公司董事长许荣根说，相信民营企业在“人才强省”建设中可以获得更多更细致的政策支持与引导。“听了车俊书记的报告，我们民营企业备受鼓舞。引入、用好与留住人才的大环境将会得到进一步优化，必将吸引更多高端精准化的人才落户浙江，我们民营企业将获得更多更细致的人才政策支持与引导，推动企业健康发展。”

“浙江是钟灵毓秀、人才辈出的地方，未来的发展不仅需要高学历的人才，还需要更多的高技能人才。”杭州技师学院省特级技师杨金龙说，要让工匠精神很好传承下去，让更多的蓝领凭借自己的一技之长，赢得尊重，赢得地位，能有更多的机会站上世界技能大赛的舞台，去展现自我、为国争光。