在党的群众路线教育实践活动中，我市第一批活动单位即将召开党委班子专题民主生活会。在中央和省委要求改进工作作风的当下，民主生活会如何发扬民主，开得高效务实？关键在于八个字：以心换心，坦诚相待。

一段时间以来，党内召开专题民主生活会的效果不太理想，批评与自我批评开展不起来，甚至还存在一些突出问题：肯定多，批评少；避实就虚多，坦率诚恳少；即使讲缺点，往往隔靴抓痒，无关痛痒。究其原因，就是一个“怕”字作怪，怕批评人家影响感情，影响关系，影响工作；怕批评会得罪领导，被穿小鞋；怕批评会得罪同事，不利于今后升迁的选票。

针对这种心理，中央和省委要求，要坚持用好批评和自我批评武器，有话放在桌面上讲，打消“怕”的顾虑，杜绝“蒙混过关”心态，克服“闯关”思想，确保民主生活会不走过场。我市也提出，要高质量开好专题民主生活会，真正达到红红脸、出出汗、排排毒、治治病的效果。

专题民主生活会要开出质量、开出实效，首先需要“一把手”和班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员和分管部门负责人之间积极开展谈心活动。会前的谈心交流，要做到主动真诚、换位思考、以诚相待。在谈心中，要敢于主动敞开心扉，亮明自己的态度，打消对方的疑虑。“一把手”要主动放下架子，放低身段，将自己的真心交给对方。如果一副居高临下的样子，就会在无形中拒人于千里之外，让对方有意见也不敢提，这样的谈心就落不到实处。同级之间谈心，要推心置腹、将心比心、畅所欲言。只要是真诚提出问题，真心帮助对方进步，那就什么都可以说。

谈心交流，一定要出于公心。开展教育实践活动，目的不是打棒子、扣帽子，而是惩前毖后、治病救人。谈心时要端正态度，实事求是，襟怀坦荡，光明磊落，要敢于较真、揭短亮丑，但不能借机发泄私愤。谈心时要坚持以事实为依据，既不夸大，也不缩小，更不能捕风捉影。要摘掉“有色眼镜”，摒弃成见偏见，防止从个人恩怨、利害得失、远近亲疏出发看人待事。唯有如此，才能找准“病灶”所在，进而“对症下药”，最后达到敢于碰硬、触及灵魂，“出汗排毒”的效果。