昨日，余杭召开全区人才工作暨各行各业群英大会，表彰奖励151名在创业创新以及文化、医疗、农业等领域作出优秀成绩的人才代表。而就在此前，余杭出台了余杭版力度空前的“人才新政”。

今后，无论是体制内外的人才，在余杭都能实现来去畅通。区外高层次人才来余杭创业，可纳入未来科技城创新研究院事业编制；区外具有事业身份的高层次教育人才来余杭民办学校工作可挂靠保留事业身份；具有事业身份的医疗卫生高层次人才来余杭民营医疗机构工作，可在公立医疗机构保留其事业身份，实现事业编制人才来去畅通。

另外，对于认定的国际和国内顶尖创新创业领军人才团队，余杭分别给予不低于1000万、500万的扶持，最高可给予1亿元的项目资助；对携项目的海归人才或优秀的国内高层次人才，经区级评审，除安家费外，可获得最高750万元的项目补助。

眼下在余杭，未来科技城（海创园）和余杭经济技术开发区，东西两翼形成两大创新创业人才集聚高地，梦想小镇、梦栖小镇和梦尚小镇3个定位明确、独具资源的特色小镇步伐加快，加上科技创新“523”计划实施两年多来，累计培育的45个科技创新园和2100多家科技型企业，余杭“众创空间”平台体系已逐步完善，使每一个创业人才都能在余杭找到用武之地。

结合行政审批流程简化和“店小二式”服务体系，不论精英或草根，在余杭创业都更为便利。目前，余杭区委组织部（人才办）正在开发建设信息化人才服务平台，打造线上“人才之家”；“梦想小镇”正在尝试以政府购买服务的方式，为人才提供财务、税务、法务等第三方专业服务；另外，创新券、云服务等新模式也都在积极酝酿当中。