浙江农林大学今天发布2024年定向培养招生计划，具体类别有基层农技人员154人，基层林技人员61人，粮油储检人员70人。

学校官微介绍，这是一批免收学费、包分配，毕业后就有事业编制，国企编制的定向培养专业。消息一发布就受到了很多家长和考生的关注。一起来看下具体招生信息。

招收基层农技人员154人

经浙江省农业农村厅、浙江省教育厅、浙江省人力资源和社会保障厅批准，2024年继续由学校承担定向培养基层农技人员工作，为省内部分县（市、区）定向培养基层农技人员154名，涉及农学、植物保护、园艺、动物医学、食品质量与安全、农业资源与环境、农林经济管理7个专业。

定向培养实行招生与乡镇农技推广机构公开招聘工作人员并轨进行，按照“先填志愿，后签协议”的原则，按考生户籍以县（市、区）为单位实施定向招生（招聘），安排在高校招生的普通类提前录取，招生代码：0211。

这个专业，招收全省范围内当年报考普通高校，有意为基层农业事业服务，并与户籍所在县(市、区)农业农村部门签订定向就业协议的学生。

各县(市、区)农业农村、人力社保部门应在高考成绩公布前，按照公开招聘规定和招生计划，发布定向培养招生(招聘)公告。

高考总分 (含政策性加分)在一段线上的考生在规定时间内按我省普通高校招生有关规定一并填报志愿。考生只能选择在第一院校志愿填报，否则志愿无效。专业志愿填报需符合我校定向招生专业的选考科目要求，如遇专业服从调剂也要符合选考科目要求。

省教育考试院提供名单时，根据高考总分从高到低(总分相同时按位次)的原则，按各县(市、区)招生计划总数的1:1.2比例，向学校提供名单。学校将相应名单分发至各县(市、区)农业农村部门。各县(市、区)农业农村部门根据学校提供的名单组织考生体检，考生体检应当在县级以上综合性医院进行，并即时告知考生体检结果。

对体检合格考生，在符合专业选考科目的前提下，按志愿优先、高考总分从高到低原则，根据招生计划数确定定向培养考生，并在本县(市、区)范围公示3天，公示无异议并征得当地人力社保部门同意后，按招生计划的1:1比例与合格考生签订定向培养就业协议，并将签订协议考生名单报学校。

学校在录取工作开始前，将各县(市、区)报送的已签订协议考生名单报省教育考试院。省教育考试院按名单投档，由学校按有关规定录取。未列入各县(市、区)合格考生名单或者签订协议前未经公示的考生不得录取。最终录取的定向培养生名单，由学校抄送当地农业农村、人力社保部门备案。

各地可根据当地实际，在定向培养招生(招聘)公告中，明确招生(招聘)程序、组织机构、定向就业协议签订等具体事宜。

注：以上数据如有变动，以浙江省教育考试院公布为准。

经学校正式录取并已签订定向就业协议的农学、植物保护、园艺、动物医学等4个专业的学生，按省教育厅、省财政厅关于就读省内本科院校农学类专业和高职(高专)农业种养技术专业的本省户籍学生有关政策免交学费，所需经费由省财政负担。

食品质量与安全、农业资源与环境、农林经济管理等3个专业学生学费自理。定向培养生可享受与在校学生同等的奖助政策。

定向培养生按期毕业后，应当回入学前户籍所在县（市、区）乡镇农技推广机构工作。具体工作单位采取竞争择优办法，由农业农村部门商乡镇农技推广机构主管部门、人力社保部门确定，由乡镇农技推广机构与定向培养生签订事业单位人员聘用合同，合同期限为5年。

合同期满，要严格实施聘期考核。聘期考核不合格的，不再续签聘用合同。定向培养生在乡镇从事农技推广工作的期限不得少于5年，具体按各地签订的协议执行。

注：以上数据如有变动，以浙江省教育考试院公布为准。

招收61名定向培养基层林技人员

经浙江省教育厅、浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省林业局批准，2024年继续由浙江农林大学与丽水职业技术学院承担定向培养基层林技人员工作，为省内部分县（市、区）定向培养基层林技人员61名，招生专业为林学（林业技术）。

定向培养基层林技人员工作实行招生与基层林技岗位公开招聘工作人员并轨进行。按照“先填志愿，后签协议”的原则，按考生户籍以县(市、区)为单位实施定向招生(招聘)。安排在普通高校招生的提前录取。招生代码：0289。

全省范围内当年报考普通高校，有意为基层林业事业服务，并与户籍所在县(市、区)农业农村部门签订定向就业协议的学生。

各县(市、区)林业、人力社保主管部门应在高考成绩公布前，按照公开招聘规定和招生计划，发布定向培养招生(招聘)公告。

高考总分(含政策性加分)在一段线上的考生在规定时间内按我省普通高校招生有关规定一并填报志愿。考生只能选择在第一院校志愿填报，否则志愿无效。

各地可根据当地实际，在定向培养招生(招聘)公告中，明确具体的招生(招聘)程序、定向就业协议签订等有关事宜。

经学校正式录取并已签订定向就业协议的林学(林业技术)专业学生，在校期间的学费按省教育厅、省财政厅关于就读省内本科院校农学类专业的本省户籍学生免交学费政策，由省财政承担。定向培养生可享受在校学生同等的奖助政策。

定向培养生按期毕业后，应当回入学前户籍所在县(市、区)基层林业岗位工作。具体工作单位采取竞争择优办法，林技岗位由林业主管部门商人力社保部门确定。

招收定向培养粮油储检人员70人

经浙江省粮食和物资储备局、浙江省教育厅批准，2024年由学校继续承担定向培养粮油储检人员工作，为全省各级粮食物资系统用人单位定向培养粮油储检人员70名，招生专业为食品科学与工程（粮油储检）。

定向培养工作实行招生与浙江省粮食物资系统公开招聘工作人员(企业编制)并轨进行，按照“先填志愿，后签协议”的原则，考生按户籍报考。

省、市、县(市、区)三级粮食物资系统分别按所列计划在全省、市、县(市、区)相应行政区域范围内招生(招聘)，并安排在高校招生的普通类提前录取。招生代码：0249。

招生对象须符合当年普通高校招生报考条件和专业体检标准，立志为现代粮食产业发展服务，并志愿在粮食物资系统定向就业的考生。

省粮食物资局在高考成绩发布前，按照2024年招生计划和有关规定，向社会公开发布定向培养招生（招聘）公告。

所有超一段线30分以上（含）的考生在规定时间内按我省普通高校招生有关规定填报志愿。考生只能选择在第一院校志愿填报，否则志愿无效。

专业志愿填报需符合我校食品科学与工程（粮油储检）专业的选考科目要求。浙江省教育考试院根据普通类专业的分段原则和我校的要求，根据志愿优先、高考总分从高分到低分(考生总分相同时按位次)的原则，按招生计划1:1比例，向我校分级分批提供名单，即先提供省属单位名单，再提供各设区市所属单位名单，最后提供各县(市、区)所属单位名单。

学校将相应名单分发至各级粮食物资局。各级粮食物资局根据院校提供的名单，会同用人单位与考生共同签订定向培养就业协议，并将签订协议考生名单报浙江农林大学。

定向培养生按期毕业后，须按定向培养协议到相应的各级粮食物资系统用人单位工作，用人单位须按定向培养协议与定向培养生签订劳动合同。定向培养生正式入职后，在校期间学费由用人单位一次性奖补。定向培养生在用人单位工作的期限不得少于5年。

注：以上数据如有变动，以浙江省教育考试院公布为准。

“定向培养安排在浙江省普通类提前录取招生，其中大部分专业是我校优势特色非常明显、师资办学实力雄厚的招生专业，建议广大考生多多关注我校提前批专业，增加进入我校学习的机会。”浙江农林大学招生办主任盛建军老师说。

“免交学费、定向培养等政策，不仅可以减轻家庭负担，还帮我们解决了就业的后顾之忧。”不少已经在校的免学费专业、定向培养专业的学生认为，学校的一系列政策出台也让大家看到了政府部门对涉农专业的重视，让大家看到读农林类专业的前途，从事服务现代农业的前景，让大家对投身现代农业发展充满了信心。