今年云栖大会，两副年轻的面孔先后走上台前。

93年的阿里资深AI研究员刘大一恒，出任阿里巴巴ATH事业群Token Foundry Qwen LLM项目负责人；92年的陈宇森，新身份是千问办公CEO。

两个90后，一个管模型，一个管产品，在云栖大会最核心的舞台上先后亮相。阿里这波年轻化和AI化，变得很具体。

93年刘大一恒:

从华为天才少年到千问一号位

93年的刘大一恒在云栖大会上的最新身份，意味着他正式接任林俊旸，全面接管千问。

公开履历显示，刘大一恒是电子科技大学计算机科学与工程学院2021届博士，方向是自然语言处理与机器学习。读博期间，他在ACL、EMNLP、AAAI这些顶会上发过不少论文，在NLP圈子里算得上受关注的青年学者。

2021年博士毕业时，他入选华为“天才少年”计划，年薪区间182万元到201万元，一度被广泛关注。不过最后，他去了阿里巴巴达摩院。

这个选择放在阿里近两年的技术转向里很合理。刘大一恒的NLP和大模型背景，正好撞上通义千问的技术路线。2023年吴泳铭出任阿里云CEO后，阿里进一步明确“AI驱动”战略，刘大一恒进入通义实验室，参与通义千问研发，并在技术迭代中挑起大梁。

登上云栖大会开幕式主论坛，这本身就是一个信号：在阿里当前的AI叙事中，通义大模型被放在了核心序列，而刘大一恒所代表的年轻技术负责人，也正被推到主论坛的台前。

92年陈宇森:

22岁创业 34岁阿里最年轻CEO

“真的很开心，现场来了这么多朋友，你应该是第一次见到有一个人，拿着这么可爱的话筒走上台。”

云栖大会千问办公专场，一头卷发的陈宇森突然从背后掏出一个话筒，上面穿着三只绿色小章鱼，刚一开口全场都是笑声。

这也是云栖大会最火爆、最松弛的一场演讲，整个会议室被挤爆了，连过道里都站满了听演讲的人。看得出来，很少看提词器的陈宇森很轻松，有人听了全场后的评价是：是个有趣、纯粹的年轻人。

今年6月，随着无招的离职，陈宇森接任钉钉CEO。当时有种说法，年轻的陈宇森让所有人觉得“这可能真的是一个新开始”的人。

云栖大会上，陈宇森对外的身份又更新了：阿里巴巴集团副总裁、千问办公CEO。

严格来说，这不只是一位会写代码的年轻人，而且他还熟悉产品、商业和组织管理。

陈宇森毕业于浙江大学计算机科学与技术专业。2015年，22岁的陈宇森创办了长亭科技，成立仅一年，完成600万元人民币Pre-A轮融资，投资方包括真格基金、极客帮创投等。

陈宇森也是安全圈里的极客，2017年，凭借安全技术商业化成果，入选福布斯中国30岁以下精英（30U30）榜单。

2019年，长亭科技被阿里收购，陈宇森也由此进入阿里体系。

今年7月，陈宇森接任阿里钉钉CEO不久，阿里开始整合QoderWork、悟空和MuleRun三条原本分散的AI Agent产品线，并成立千问办公事业部，陈宇森成为负责人。

这也是眼下各大厂押注的AI办公赛道，陈宇森带领的千问办公，直接对标字节跳动的飞书、腾讯的企业微信与文档体系。不过打法有所不同，千问办公以大模型为底座，试图重新定义“办公”这件事。

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