2026年临平区“中国工人大思政课” 暨庆祝“五一”国际劳动节活动举行

杭州日报讯 “十几年，我只做一件事，那就是把好药送到老百姓手里”“通过设立工会小组长，我们把服务的触角延伸到了企业的末梢神经”……4月29日，在中国（杭州）算力小镇，一场属于职工的思政课安静而有力地开讲了。全国劳动模范、工会工作者等站到台前，用真实经历讲述奋斗故事。

这是2026年临平区“中国工人大思政课”暨庆祝“五一”国际劳动节活动的现场。今年恰逢杭州工会成立100周年，活动以“百年工运铸辉煌 同心筑梦启新程”为主题，全区职工代表齐聚一堂，回望“十四五”奋斗足迹，展望“十五五”崭新征程。

一组数据勾勒出过去五年临平区总工会工作的足迹：累计培育浙江工匠13名、杭州工匠7名、杭州数字工匠10名，3个工作室获评省级劳模工匠创新工作室，建成10个基层和谐劳动关系综合服务站，“一码维权”做法获评全国工会重点工作创新案例，5个站点获评全国最美工会户外劳动者服务站点……五年来，该区总工会以思想引领为根本，深入推进“中国工人大思政课”，让党的创新理论走进车间班组、融入职工心间；以产改深化为牵引，大力推进工匠培育、技能竞赛和创新创效；以服务职工为中心，深入推进“工筑和谐”行动，工会“娘家人”的温暖更加可感可及。

台上，全国劳动模范高娅琴讲述药物质量检验中“百分之百准确”的较真；老板集团工会主席唐根泉介绍“工会网格化治理”模式的创新；消防员顾若圣诠释“逆行者”的责任与担当；临平街道工会主席张月芳分享全国“最美工会户外劳动者服务站点”的探索。

这些来自一线的声音，让奋进之路更加坚定有力。面向“十五五”，临平工会三大行动正式发布，件件瞄准职工最真实的期盼：

职工文体建设提质增效专项行动将持续做强“中国工人大思政课”品牌，实现区级工人文化宫、省级中心镇、国家级经济技术开发区职工文体中心全覆盖，深耕“有课来临”职工教育品牌，资助2500名职工圆“大学梦”。

劳模工匠服务管理提质增效专项行动将组建劳模工匠志愿服务队、时尚先锋队、技能攻坚队等特色小分队开展助企服务200场，探索建设集思想淬炼、技能传承、交流互鉴于一体的区级劳模工匠研习中心，五年内培育区级及以上高技能人才（劳模工匠）创新工作室30家以上。

职工服务提质增效专项行动将持续完善职工健康保障体系；深耕“四送四助”品牌；提升新就业形态劳动者“爱新餐”项目服务品质，惠及职工10万人次；完善“爱心驿家”服务网络，实现重点区域全覆盖的暖心服务圈。

当天，临平区劳模工匠研习中心也正式授牌。该中心将围绕“展示、培育、交流、服务”四大功能，打造成为劳模工匠的“加油站”、技能传承的“新地标”。作为“中国工人大思政课”的重要内容，现场还安排了《回响·在我们心间》诵读环节，引导职工从《习近平与一线职工朋友们》一书中汲取力量。临平区总工会还向8家职工书屋代表赠送了该书。

“让职工当主角、让故事当教材、让思政课走进心里，是工会新百年凝聚职工最有力的方式。”临平区总工会相关负责人表示，下一步，区总工会将持续深化“中国工人大思政课”建设，团结动员全区职工为“十五五”开好局、起好步贡献更多力量。