日前，记者从杭州市总工会了解到，杭州工会新春“八送”活动已暖心开启。返岗交通补贴、消费券、观影券、“爱心餐”“美丽杭州一日游”……“娘家人”在给广大职工送上贴心关怀的同时，这些活动也为提振消费加了一把劲。

据了解，杭州市总工会统筹安排市、区县（市）两级工会资金500万元，慰问春节期间“两重”在岗一线职工不少于1万人。拨付345万元重点慰问坚守岗位的快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业形态劳动者。针对建档困难职工家庭，向深度困难、相对困难、意外致困家庭分别发放慰问金6000元、5000元、4000元。以每户3500元、2000元标准走访慰问困难劳模（工会工作者）和边缘困难外来务工人员家庭。

与此同时，市总工会投入300万元开展“爱新餐”活动，通过定点赠餐、发放餐券、用餐满减等多种形式解决新就业形态劳动者就餐难题。组织外卖配送行业工会开展新春送温暖活动，向外卖小哥群体赠送防风面罩和手套。持续深化治理欠薪，扎实做好岁末年初保障农民工工资支付工作。

针对春节期间外来务工人员返乡返岗高峰，市总工会投入300万元，面向全市提供1万个返岗交通补贴名额。上城、西湖等区县（市）总工会还向建档困难外来务工人员家庭提供最高不超过800元的错时返岗车票补贴，竭尽工会所能帮助外来务工人员安心返乡、早日返岗。

在春节期间，筹划组织1000名坚守岗位的外来务工人员“美丽杭州一日游”。各级工会广泛开展形式多样的送话费、送电影票、送餐券、送5G套餐等消费激励活动，比如西湖区总工会结合新春暖新和“闹元宵”活动，分批发放1万份消费券；余杭区总工会搭建微信小程序，优选推荐本地农副产品大礼包，对实名制工会会员发放3.5万份满减消费券。

精准对接职工就业需求和企业用人需求，举办“春风送岗”招聘会，计划提供就业岗位近3000个。依托市人社局“数智就业”平台开展“云招聘”，实现职位类型、岗位要求、薪资待遇等一键获取，有效解决线上招聘岗位推送不精准、人岗匹配概率低等问题。

各级工会组织开展送文化进企业进基层活动，为一线职工写春联、送祝福。市总工会本级和区县（市）工人文化宫推出优惠活动，实施羽毛球、乒乓球、篮球等运动场馆优惠，拱墅区总工会还计划组织1500名春节在岗职工观看“太阳马戏”“如梦上塘”等精彩文艺演出。

持续畅通全天候职工心理关爱和法律服务热线，提供心理疏导、精神慰藉、政策咨询、法律援助等暖心服务。为1万名新就业形态劳动者提供免费医疗互助重大疾病参保，对医保未覆盖的大病、重病等保障范围，进行有效补充，兜底保障。

此外，市职工服务中心、市工人文化宫筹划举办“灵蛇焕新，缘聚元宵”元宵节专场交友活动，提供单身牵线以及咨询服务。依托“杭小缘”“光年间”等工字号交友平台搭建“云上鹊桥”，多形式满足广大单身青年职工对幸福美好生活的向往追求。