每日商报讯 二十年风雨兼程,岁月如歌,杭州市企业退休人员社会化管理工作已走过二十载春秋。这二十年,是这座城市不断进步、日益繁荣的二十年,是企业退休人员管理服务政策逐渐完善、服务内容日益贴心的二十年,也是每一位企业退休人员生活更加丰富多彩、幸福指数稳步提升的二十年。
从西子湖畔到钱塘江边,从古运河边的青石小路到现代化社区的宽敞大道,每一个角落都记录着这段不平凡旅程中的点点滴滴。二十年来,各区、县(市)在企业退休人员社会化管理的道路上,结合区域特色各展所长,共同绘就了一幅人文荟萃、和美共融的智慧养老画卷。
如今,各区、县(市)社会化管理工作有哪些新成果,打造了哪些新特色,退休生活又有哪些新变化?为此,本报联合杭州市企业退休人员管理服务中心推出专题报道——喜看企业退休生活新变化,看一看二十年来各区、县(市)社会化管理工作有哪些新成就。
风景名胜区: 聚焦件件“小事” 托起养老“大事”
在风景名胜区的九溪社区,总是能听到欢声笑语不断。每天,老年人都可以在这里享受美味可口的饭菜,参加多元兴趣小组活动。在这里,专门设置的老年助餐点、活动室、法律服务站与健身场所,助力退休人员的生活更加丰富多彩。
多年来,名胜区情系银发、心连桑榆,通过聚焦件件“小事”,从而托起养老“大事”,健康体检工作便是名胜区多年来持续关注的“关键小事”之一。据相关负责人介绍,街道、社区会统一组织企退人员进行集中体检,确保体检过程中的安全和舒适,并及时开展体检结束后的关怀与兜底帮扶。同时,密切关注大家的生活和健康状况,尽力提供必要的帮助和支持。
此外,每逢周末和传统节日,社区都会组织爱心义诊、安全检查、心理疏导等各种志愿者活动,以贴心、用心的社会化管理服务,让他们感受到暖心、安心。
值得一提的是,名胜区“西阳红”企退志愿服务品牌的建立让退休人员们重新找回了退休后的价值与意义。许多退休人员凭借丰富的经验与智慧,在志愿服务、社区建设等领域发挥余热,成为了社区治理的重要力量,用实际行动诠释了“老有所为”的真谛。
钱塘区: 打通老年教育的“最后一公里”
今年8月,钱塘区挂牌成立杭州退休干部职工大学钱塘区企退学苑。学苑覆盖义蓬街道、新湾街道、临江街道3个街道,主要服务于钱塘江东片区的企业退休老人。
通过精心策划,今年9月9日企退学苑正式开学。学苑聚焦企退人员的兴趣爱好和实际需求,共开设14个班级,提供了手工编织、民族舞、太极拳、书法、智能手机操作、中医养生等多元化课程。
这一举措不仅解决了钱塘区因地域广阔、人口分散而导致的老年教育难以覆盖的问题,还有效利用了街道党群服务中心、社区活动场地等资源,将老年文化教育资源延伸至街道、村社,打通了老年教育的“最后一公里”。
自学苑成立以来,钱塘区通过持续优化教育资源配置,为企退人员打造了一个集学习、交流、成长于一体的温馨家园,为钱塘区文化事业的高质量发展注入了“银龄”力量。
富阳区: 守护老年群体“钱袋子”
针对老年群体“冒充公检法”“冒充熟人”的电诈案件高发,电信网络诈骗作案手法隐蔽性增强,诈骗手段层出不穷等问题,今年以来,富阳区人社局多举措开展反诈宣传工作,切实提高企业退休人员防诈意识,守护老年群体的“钱袋子”。
“切勿相信借款电话,请以其他方式与对方进行核实。”在富阳区老年学堂,除了日常的课程外,还少不了一堂“反诈课”。各乡镇(街道)工作人员定期在老年学堂、老年活动中心等公共场所,发放反诈宣传手册,讲解身边案例,用通俗易懂的语言,向大家传递防骗知识和技巧,切实提高老年群体的反诈意识。
同时,召集全区各乡镇(街道)大社保负责人进行现场授课培训,通过讲解身边案例等形式,向大家详细介绍电信网络诈骗犯罪分子惯用手法、作案方式及识骗技巧。今年以来,通过点对点向19.6万名企业退休人员发送反诈短信,做好反诈宣传提醒,切实提高全区广大离退休人员的防范意识。
此外,各村社结合各自开展的自管小组文体活动、慰问关怀活动等,进村入户、田间地头,发放针对性的“致全区企业退休人员的一封信”反诈宣传资料6万余份,并结合企业退休人员健康体检工作,通过承检医院在退休人员体检过程中发放反诈宣传资料2万余份,共同营造全民反诈“防火墙”,为幸福养老保驾护航。
临安区: 从“单一”到“多元” 让退休生活无限精彩
“以往,退休生活往往被简单定义为‘在家休息’,但退管工作的兴起,彻底打破了这一固有观念。”在临安,从基本的健康管理、日常生活照料到丰富的精神文化活动、专业的兴趣培训,服务内容的多元化、个性化,满足了退休人群多样化的需求。而太平社区,便是退管工作丰富化的有效实践。
每月的第一个周五,太平社区都会邀请青山街道卫生服务中心工作人员在社区开展健康管理服务,通过定期的健康检查、疾病预防讲座及个性化营养指导,帮助企退人士建立科学的生活方式。同时,每年的4月,青山湖畔春日毅行活动都会如约而至,助力老年朋友养成健康的生活方式。
值得一提的是,定期举办的节日庆典、文化节等活动为企退人员搭建起展示自我的舞台。居民宋银娟自加入舞蹈队以来,生活变得格外充实,“退休后的生活比工作时还要多姿多彩么,各级退管中心为我们组织的多元活动,让我在退休生活中找到了新的活力。”
而太平社区,只是临安区企退工作生动实践的一个缩影。在企业退休人员社会化管理实施20年来,临安区退管工作如同一股清新的春风,吹拂着退休生活的每一个角落,让退休岁月不再是单调的重复,而是充满了无限可能和精彩。
桐庐县: 乐活银龄“1314” 快乐健康一生一世
“我退休已经20多年了,对桐庐县社会化管理工作走过的20年我深有感触,从刚退休时的失落,到现在的归属感、幸福感,我们真是赶上了好时候!”作为自管小组组长,陈勇豪从事企退服务工作已整整20周年,这20年,是陈勇豪从与企退人员社会化管理工作一同成长的20年。
去年以来,桐庐县以“银龄共富 快乐生活”为主题,全力打造“乐活银龄·1314”企退文化养老品牌。“1”指的是以“银龄共富 快乐生活”为主题,“3”即为紧抓中华传统节日、桐庐特色项目、乡村体验活动三个方向,“14”则是通过企退文化系列活动,辐射14个乡镇街道,“1314”寓意广大企业退休人员能够共同富裕,快乐健康一生一世,更好地发挥自己的智慧和力量。
截至目前,桐庐县已围绕文化养老品牌先后举办“踏歌起舞 健康你我”广场舞大赛、“护航亚运 和美乡村行”健步走活动、“艾上桐庐爱上你”端午节活动、“情比金坚 守护相伴”七夕浪漫游、“敢闯才非凡”迎亚运游园会、白塔婚典、企退公益日等十余场系列文化主题活动。
接下来,桐庐县将持续深化养老品牌,不断创新服务模式,拓宽服务领域,回应企业退休人员对高品质生活的期盼,让“幸福”成为退休生活的最好注脚。
淳安县:擦亮企退赛事金名片
去年,由淳安县首创的“一湖两江杯”大型企退活动顺利举行,来自桐庐、建德、淳安三地500余名企业退休人员齐聚一堂,在广场舞和太极拳比赛中大展身手。据悉,这是淳安县首次联动桐庐、建德开启的大型企退人员赛事,也是城区合作办赛的创新尝试。
淳安千岛浪花舞蹈队领队胡松珍表示:“特别开心能参加‘一湖两江杯’企退广场舞比赛,这是我退休10余年来第一次在家门口和兄弟县市的舞友们同台竞技、互相交流,认识了很多志同道合的新朋友。”
值得一提的是,淳安县还创立了具有区域特色的企退运动品牌,目前已连续四年举办“社保杯”淳安县企退乒乓球团体联谊赛事,为乒乓球爱好者提供了锻炼和交友的机会。“很感谢有这样的平台,能够让我们展示球技、相互切磋、提高自我。”施家塘社区乒乓球队队员胡锦生感慨,“希望这个比赛一直举办下去,让我们在活动中找回青春,感受活力和快乐。”
未来,淳安县将以保障企退人员身心健康为目标,不断丰富企退人员文体活动和赛事,努力打造杭州市域内企退赛事金名片。
建德市:创新一小步 幸福一大步
“感谢组织精心准备了这场退休仪式,让我们这些退休老人又重新聚在了一起,忆苦思甜,回味人生。也希望我们老一辈人的经历可以激励鼓舞更多新退休的同志们,在退休之后继续做一个对社会有用的人。”在企业退休人员荣退仪式上,中国水电十二局新安江管理处退休党支部书记、新安江水电站第一代建设者马季煌激动地说道。
如今,作为片区的企退自管小组组长,马季煌一直关心关爱退休老职工,同时担任起“水电精神”宣讲人,以亲身经历讲述奋斗故事,让自力更生的精神代代相传。
而像马老这样退休前工作兢兢业业,退休后仍不忘初心,尽心尽力为社会作贡献的退休职工数不胜数。为表达对他们的感激和祝福,建德市人力社保局举办了2024年建德市首届企业退休人员荣退仪式。同时还进行了2023年度建德市“最美企退志愿者”和“最美企退自管组长”的感谢仪式。
据悉,这是建德市首次为企业退休人员搭建展示自我的舞台,也是企退服务创新的一大举措,极大地激发了退休职工的荣誉感,激励他们退休不退党、离岗不离心。