他们有哪些特殊本领?
看了选拔标准,这里再给你看几个具体的例子,大写的优秀!
范渊(专业技术人才)
杭州安恒信息术股份有限公司总裁兼技术总工,他创办的杭州安恒信息技术股份有限公司连续三届入列“全球网络安全企业 500 强榜单”。安恒技术团队目前已研发出 “明鉴”、“明御”两大系列产品,成为引领 Web 应用安全在国内快速发展的领航者。该团队已成功为奥运会、上海世博会、广州亚运会、G20 峰会等重大国家级活动提供网络安全保障工作。
范渊先生累计申请发明专利 202 项,授权发明专利 33 项。发布有关智慧城市安全相关论著 2 本,论文7 篇,作为骨干成员参与制定实施的国家(行业等)标准 13 项,其中牵头制订国家标准 2 项,参与制订国家标准 6 项,参与的并已发布的行业标准 5项。
郦强(高技能人才)
杭州锅炉集团股份有限公司高级技师。2002 年技校毕业一直在管件车间从事焊接工作, 16 年来从一名技校生逐步成长为一名技术过硬的高级焊接技师。参与OG 转炉管帽改进工艺公关课题,被评为 2006 年全国机械工业优秀成果二等奖,解决青海省海西州德令哈国内首台太阳能熔盐装置,镍基不锈钢焊接材料焊接难题。
近年来,他先后被评为浙江省劳动模范、浙江省首席技师、浙江省技术能手、浙江省五一劳动奖章等荣誉。为员工树立好榜样,为公司创造了较好的企业效益和社会效益。
何林海(农村实用人才)
成立“杭州良渚麟海蔬果专业合作社”,从承包 50 亩土地进行蔬菜种植至 2018年已规模流转土地 2380 亩。
与浙江大学科技合作,引进了绿色防控技术、水培蔬菜种植等领先技术研究,安装肥水一体化系统、智慧物联网系统等先进设施;
重视菜篮子保供,作为杭州市菜篮子基地,日均上市各类绿色蔬菜 20 余吨,G20 峰会直供的“麟海蚊帐菜”成为杭城网红蔬菜;
成立“麟海农事小组”,严格把控农资安全,严守农资进出关;
带动周边 60 名农户种植蔬菜,2012 年至 2018 年帮助农户销售蔬菜 12000 余吨,销售额达 6000 余万元。
两年一次,已有350人入选
享受杭州市政府特殊津贴人员的选拔工作,每两年开展一次,每次50人,至今已有350人获此殊荣。部分人选还入选了更高层次的人才项目,有46人享受国务院特殊津贴人员,6人入选百千万人才工程国家级人选,16人获省有突出贡献中青年专家称号。
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