如何当个真正的杭州人“图”个明白
2001年,萧山、余杭“撤市建区”,成为杭州市辖八区之一。
可是10多年来,余杭跟主城区总还是有点貌合神离。其中一个重要原因是,政策执行的不统一,无法享受同城待遇——杭州市出台的很多政策内容后面,常常会出现一个括弧:萧山、余杭除外。
如何实现深入融合?今后不再只是嘴上说说,杭州这次要动真格。近日,杭州出台了《关于进一步加快萧山区余杭区与主城区一体化发展的若干意见》。而昨天,杭州市政府召开发布会,重点说说这事——
在新闻发布会上,杭州市政府相关负责人坦言,萧山、余杭“撤市设区”之后,与广大市民群众息息相关诸多公共服务政策始终没有统一,成为反映最强烈的民生问题之一。加快两区与主城区一体化发展,有利于消除两区与主城区空间上的距离、心理上的隔阂。
钱江晚报记者得知,杭州将在萧山、余杭跟主城区融合上推出一系列举措,期望在户籍、就业和社保、社会救助、教育、公共卫生、市民卡服务、公积金制度、公交、产业政策等等九大重点领域率先取得突破。钱江晚报记者从中摘取了部分内容,供大家了解、理解到底将如何一体化(教育方面的变化请看本报A5版解读)——
●购房落户执行主城区政策
自今年1月1日起,夫妻投靠、老年投靠、未成年子女投靠、人才引进、购房落户、投资落户等八城区外户口迁入两区政策统一执行主城区政策。其中,两区购房落户政策中,除建筑面积80平方米标准不变外,付款方式、上市交易、审批程序等标准按主城区政策执行。
2014年12月31日之前已签订购房合同的及结婚登记的,可继续按萧山区、余杭区原有购房入户、夫妻投靠政策执行。
●两区社保纳入市本级,三步到位
三地不同标准有多不方便,咱们试举一例:萧山、余杭区和主城区职工基本养老保险,以前各不相同。但以后单位缴费比例将统一调整为14%,城乡居民基础养老金标准统一调整为每月150元。
目前已统一主城区、萧山区、余杭区的社保制度框架,统一、规范全市医保两定机构管理标准,杭州市人力资源和社会保障局准备“三步”到位——2018年1月1日前,萧山、余杭两区社保纳入市本级统筹。
●优抚补助、福利补助等,都要统一
2015年起,统一优抚补助标准,均执行市本级标准。其中春节慰问金,企业复退军人每人1800元、企业退伍军人为每人200元。
2015年起,两区养老机构建设和运营、照料中心建设、老年食堂运营等补助执行市本级标准;两区困难群众水电气补贴和临时价格补贴等执行市本级标准。其中水电气定额补贴标准为每人每月45元,困难群众临时价格补贴根据物价上涨指数确定。