周五、周六每天上午9：30至下午4：30，下城区将在区文化体育中心体育馆一楼大厅（潮王路8—1号)进行社工招聘现场报名，计划招71人；周六，拱墅区2014年度社区专职工作人员招聘进入笔试，1113人“角逐”80个岗位，差不多是14∶1。

社工没有公务员、事业编制，为什么还有这么多人去竞争？这些岗位到底是干什么的？待遇如何？什么人适合当社工？前途在哪里？我们特地请教了下城区、拱墅区负责社工招聘的工作人员，告诉你这份工作的故事。

这些条件你必须符合

户籍：市区（不含萧山、余杭）常住户籍人员

个别岗位要求户籍在岗位所属城区；

年龄：大部分要求40周岁以下

（即1974年后出生的），部分岗位要求35周岁以下。

学历：大部分要求全日制普通高校大专以上学历，个别城区要求本科以上学历。

工作经历：大部分要求2年以上社会工作经验，只有极个别岗位是面向应届毕业生。

部分城区专设了笔试加分项：比如报考本人户籍所在地的街道可加5分、具有社会工作师中级职称的可加5分、具有社会工作师初级职称的加3分等。

为什么会有这些硬杠杆？

拱墅区民政局相关负责人以“年龄”举例：年龄要求一般比企事业单位“35周岁以下”更放宽，这是因为有丰富社会经验的社工更容易跟居民打交道，而且35周岁到40周岁年龄层的人工作状态较稳定。

今年社工招人我还有机会吗

上城区

尚未明确社工招聘时间、人数

江干区

已完成招聘，共招82人

西湖区

已完成招聘，共招35人

下城区

计划招71人

其中57人面向社会公开招聘，14人为面向下城户籍的退伍军人公开招聘。报名时间22日至23日。年底上岗。

拱墅区

计划招80人

其中72人面向社会公开招聘

8人为退伍军人及随军家属

（配偶）定向招聘。

最快10月下旬上岗。

怎样的人更适合当社工？

下城区社建科工作人员将之概括为“社会阅历丰富”、“耐心”

从专业角度来说，社区更喜欢“专业型”人才。

比如下城区长庆街道，对具备助理社会工作师职称的人员可放宽工作经历。

如果“具备一定文字功底”也可加分，有些岗位会优先考虑汉语言文学、文秘专业的报考人员。

从性别上来说，考虑到一些岗位对体力等有要求，“男性”社工将更受欢迎。今年各城区社工招聘大多是男女岗位分开设置，比如拱墅区面向社会招聘的72名社工中要求男性占32名。

社工的待遇怎么样？

社工收入包括基础工资、绩效奖金、补（津）贴、五险一金。市区（不含余杭、萧山）社工入职头一年基础工资每月2200元，之后每三年晋档一级；绩效奖金人均每月1000元；生活性补贴每月300元，6-9月每个月160元防暑降温补贴；另有职称津贴、特殊地区津贴等。

社工的前景在哪里？

拱墅区民政局相关负责人说，社工的发展通道主要有三种：

一是“升职”，从社工岗位升级为委员、社区副职、社区正职；

二是去企业、单位做人事工作；

三是考取事业编制、公务员岗位

杭州每年都有社工报考这两类工作岗位的定向招聘；有些城区的社区优秀工作者可通过选拔直接成为街道干部，直接进入公务员序列。

社工要做些什么？

简单来说，社工的工作内容涵盖了一个居民的一生，从出生办准生证到年纪大了养老，都跟社工有关。

成功经过笔试、面试、体检等招聘程序后，社工将跟社区公共服务中心签约，跟社区属于劳动合同关系。社区里所有的公共服务类工作，都要社工来完成。

每个社区社工分工各不相同，大致分为10类岗位，有些社区因为人员不够，一个社工要身兼数职：

党员先锋岗、平安秩序岗、就业指导岗、帮扶救助岗、

居家养老岗、扶残助残岗、卫生计生岗、科教文体岗、

社会组织服务岗、环境美化岗。