从省人力资源和社会保障厅得到的消息，今年4月，我省将统一组织一次省属事业单位面向高校毕业生公开招聘人员活动。

省委组织部、省人力资源和社会保障厅将于3月中旬在浙江省人力资源和社会保障网（www.zjhrss.gov.cn）、浙江人事考试网（www.zjks.gov.cn）、浙江人才网（www.zjrc.com）等网站上发布招聘公告。

据了解，这次公开招聘活动的对象为：在浙普通高校2010年应届毕业生和浙江生源普通高校2010年应届毕业生；符合招聘条件的浙江省户籍（以2010年3月1日的户口所在地为准）及持有浙江省各地颁发的《引进人才居住证》（以2009年3月1日前颁发为准）的历届普通高校毕业生。具有硕士研究生及以上学历的人员可不受户籍条件限制。

招聘工作采取由省人事考试办公室统一组织公共科目笔试，各招聘单位或主管部门按照有关规定组织报考资格审查、面试、体检、考察、确定拟聘用人员并办理聘用手续的方法进行。招聘单位可根据岗位需要，加试专业科目考试。

本次招聘采取网络方式报名和资格初审，不设现场报名。报考人员可登录浙江人事考试网网上报名系统注册并选择岗位报名。各招聘单位或主管部门登录网站进行报考资格初审，对初审未通过的人员，应说明理由。已报考人员上网查询本人资格初审结果。通过资格初审的人员登录浙江人事考试网进行网上缴费确认并自行下载打印准考证。

笔试将由省人事考试办公室统一组织。笔试时间为2010年4月10日。考试科目为《行政能力测验》和《申论》。招聘专业技术人员的单位，可在笔试基础上另行加试专业科目或技能测试。面试由招聘单位或主管部门自行组织。面试一般应于2010年5月20日前完成。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。

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总成绩计算方法如下：

总成绩=笔试成绩÷考试科目×50%+面试成绩×50%；

加试专业测试的总成绩=（笔试成绩÷考试科目+专业成绩）÷2×50%+面试成绩×50%。

若总成绩相等，以笔试成绩（或笔试成绩+专业成绩）高的排位在前。