本报讯 杭州技师学院的李方争最近收到了一张由人社局工作人员送上门的“人才精英卡”。别看一张小卡，里面包含的服务可不少，卡中显示F类及以上人才可享受的子女就学、医疗健康、交通出行、旅游休闲、人事关系等一系列服务，这让来桐庐生活了8年的他心里又升起一阵暖意。

李方争是台州人，拿到“人才精英卡”浏览了一下，他就来到行政服务中心的一站式服务窗口去咨询。“孩子明年就要读书了，正在愁如何选择相关学校，没想到，‘及时雨’就来了。”李方争在窗口仔细询问，原先要先打申请，然后跑教育等部门才能申请学校，如今在这一站式就可以完成所有事项，而且得知像他这样的D类人才可以任意选择县内的小学时，他高兴地说吃下了颗“定心丸”。

日前，桐庐成立了“君山引凤”人才服务联盟，由县委组织部（人才办）和县人社局牵头组建，主要服务对象是桐庐县高层次人才分类认定办法中F类及以上各类符合条件人才。

联盟秉承“最多跑一次”服务人才理念，整合全县各部门单位平台人才服务资源，以“一站式”集成服务、“直通车”专班服务、“人才卡”优享服务、“多元化”人才活动为四大服务载体，建立部门联动、办理便捷的人才创业创新服务模式，为桐庐经济社会转型发展提供人才支撑和智力保障。

其中，“一站式”服务窗口设在县人社局人才和公共就业服务处综合窗口（县行政服务中心二楼），首批纳入一站式服务的事项共18项，涉及人社局、住建局、公安局、人才办等多家单位，为各类人才提供资金补助、安居保障、人才落户等生活保障服务。同时，在人才洽谈、落户、发展期间，开通“联盟服务直通车”，制定“政策扶持、项目落地、企业发展”等服务专案，为项目和企业发展提供“第一助力”。此外，服务对象可凭卡参加联盟组织的各项活动，享受一站式办理或代办协办等便利、优质服务。联盟探索与行业协会开展合作，为持卡人在餐饮、住宿、娱乐等方面提供价格优惠。

今后，每年将由联盟成员单位协同组织大型活动、不定期召集组织开展读书沙龙、项目路演、学术交流等各项人才活动，努力提升桐庐人才集聚、安居乐业的“人才生态环境”。